优缺点比较：电动叉车的工作时间短和充电时间长影响，一般不胜任在多班制的工作（当然可以考虑采用2～4个电瓶组来解决问题）；电瓶叉车只能使用于工况好的路面；加速性和启动性明显差于内燃发动机；最为关键的是客户的现场为了避免电池组爆炸，还需要一个环境良好的充放电场地，并且需要定期补水，否则电池组寿命大为降低。如此比较其使用的限制，综合性价比在某些场合并不比液化气（液化石油气）叉车为高。但如果用户不考虑充电的时间效率并且用户现场工况非常好，则电动叉车是个首选。
叉车的品牌：国产品牌：威玛（德国合资）、合力、杭州、大连、巨鲸、湖南叉车、台励福、靖江、柳工、佳力、靖江宝骊、天津叉车、洛阳一拖、上力重工、玉柴叉车、合肥搬易通、湖南衡力等。进口品牌：林德（德国）、海斯特（美国）、丰田（日本）、永恒力（德国）、 BT（瑞典）、小松（日本）、TCM（日本）、力至优（日本）、尼桑（日本）、现代（韩国）、斗山大宇（韩国）、皇冠（美国）、OM（意大利）、OPK （日本）、日产（日本）、三菱（日本）等。合资品牌：威士海、如意、诺力、达力。
“党的十八大报告也明确提出要加快发展现代职业教育,并提出要加强职业技能培训,提升劳动者就业创业能力,增强就业稳定性。” 虽然叉车司机这个岗位看起来不起眼，但只要掌握这门技术，普通劳动者便能在社会中找到一个安身立命的所在，也能为社会经济发展出一分力。驾驶员培训班：培训对象：身体健康，待业或在职人员。培训周期：随到随学、包学包证、学会为止，节假日不休、除下雨天不培训外、周一至周末全天开课。培训简介：学习手排挡叉车，零点起学，随到随学，包教包会，在职人员可利用休息日培训。统一配发学习教材，学成推荐就业。考核合格颁发：特种作业操作证（叉车驾驶作业）。培训内容：叉车的工作原理、结构类型、特点、性能参数；机动车辆的起步、低速与高速挡互换、制动、转弯、会车和让车、倒车和调头、侧方移位、道路驾驶、倒进车库、场地综合驾驶训练；叉取作业、卸载作业、叉卸货技术。;内燃叉车安全驾驶技术；车辆稳定性、怎样避免倾翻和自我保护的安全驾驶；叉车日常维护及故障排除、叉车驱动系统常见故障的检修、叉车制动系统故障与排除、叉车转向系统常见故障与排除、液压系统故障诊断与排除、起重系统故障与排除；叉车的一、二、三级保养；厂内运输常见事故的原因分析和预防；仓库管理：流程优化、库存控制、软件应用。
在线咨询： 
点击交谈